Diversity management

Doppio click sull'immagine per ingrandirla

Diminuisci
Ingrandisci

Altre immagini

  • Diversity management
Cuomo Simona, Mapelli Adele

Diversity management

Gestire e valorizzare le differenze individuali nell'organizzazione che cambia

introduzione di Cristina Bombelli


Per fare di un’organizzazione un’efficace squadra che competa sul mercato, occorre tenere conto delle diverse culture, esperienze, motivazioni, competenze e capacità di chi la compone. Questo si può ottenere applicando politiche di Diversity Management, capaci di migliorare le performance di business e di ridurre le tensioni socio-culturali. Sulla base dell’attività del Laboratorio Armonia della SDA Bocconi, di dati nazionali e internazionali, di significative case histories (IKEA, IBM), il tema della diversità è affrontato in modo finalmente innovativo.
Anno: 2007 | Pagine: 238 | Collana: (DM) | Edizione: Guerini e Associati

ISBN: 9788883358821

Disponibilità: Non disponibile

€ 25,00